>Оглавление   1. Визначення потреби у кадрах Планування кількості персоналу Методи діагностики потреби у персоналі у різних підрозділах компанії Дії фахівців відділу персоналу з аналізу потреби у кадрах і планування процедури пошуку це й відбору співробітників 2. Аналіз і проектування робочого місця (посади) Аналіз посади (роботи) Контактний метод — аналіз посади (роботи) з допо...

(Читати…)

Недержавне освітнє установа вищого професійної освіти ІНСТИТУТ УПРАВЛІННЯ Кафедра державного устрою і муніципального управління>КУРСОВАЯ РОБОТА з дисципліни «СИСТЕМА ДЕРЖАВНОГО І >МУНИЦИПАЛЬНОГО УПРАВЛІННЯ» на задану тему: «Організація діловодства чи державній установі» Зміст Запровадження 1. Організація документообігу 2. >Унифицированная система докуме...

(Читати…)

Федеральне агентство за освітою Державного освітнього закладу вищого професійної освіти Казанського державного технологічного університету Курсова робота на задану тему: Аналіз кадрового потенціалу підприємства міста і напрями підвищення ефективність його роботи використання >Виполнил студент групи №3263-81 >Ермолаевой О.Н. шифр: 306495 Керівник: Шинкевич А.І. 2011 ...

(Читати…)

>Аналіз >зовнішнього >середовища в >стратегічному >менеджменті >Вступ >Зовнішнє >середовище >є >джерелом, що >організацію ресурсами, >необхідними для >підтримки >її >внутрішнього >потенціалу на >належному >рівні. >Організація >знаходиться в >стані >постійного >обміну із >зовнішнім >середовищем, >забезпечуючи тім самим >собі >можливість >виживання. Алі >ресурси >зовнішнього >середовища не >безмежні. І ними >претендують багато >...

(Читати…)

>Атестація персоналу в >радянські >часи й >нині >Вступ >Атестація персоналу – >це >офіційна й >систематична >кадрова процедура >оцінки >працівників, >здійснювана у >встановленій та >уніфікованої >формі через >певні >проміжки години, >покликана >оцінити >рівень роботи, >якостей й >потенціалу >особистості. >Атестація >спрямована на >визначення >кваліфікації, >рівня знань, >практичних >навичок, >ділових >якостей >працівник...

(Читати…)

Владислав Вікторович >Утeнин, >консультант-практик у сфері менеджменту і підготовки організацій до сертифікації по ISO. У маркетингових дослідженнях кількість видів, методів та аналізу незлічимо. Ґрунтуючись на чому можна було зрозуміти, яку частку ринку займає компанія? Чи зростає їхня частка над ринком чи падає? Чи є взаємозв'язок між часом року, обсягом продажів, витратами рекламу і прибутком? Які сильні й слабкі боку в компанії, а які в...

(Читати…)

Харольд Х. >Блумфилд (>Harold H. >Bloomfield), доктор медицини, ад'юнкт-професор психології інституту Юніон м. Цинциннаті. У крові холестерин є у вигляді двох типів сполук: >липопротеинов низької густини (>ЛНП) і >липопротеинов високої густини (>ЛВП). >Липопротеини низької густини несуть шкода, оскільки запускають ланцюг подій, що приводять у результаті до закупорці артерій. Гірший варіант розвитку цих подій такий: надлишок >липопротеинов н...

(Читати…)

Запровадження   Останнім часом ми можемо спостерігати зрослий інтерес до корпоративної культурі. З'являється чимдалі більше підручників, посібників, спеціалізованих порталів з Інтернету (>hh, >hr-portal та інших.), проводяться конференції та семінари, присвячені до цієї теми. Пов'язано це про те, що російський бізнес починають розуміти справжнє значення корпоративної культури. Корпоративна культура розкриває с...

(Читати…)

>Оглавление   Запровадження 1. Конкуренція і конкурентне середовище 1.1 Поняття конкуренції 1.2 Модель Майкла Портера 1.3 Стратегічні конкурентні групи 2. Стратегічний аналіз конкуренції 2.1 Визначення стратегії конкурентів 2.2 Визначення цілей конкурентів 2.3 Оцінка сильних і слабких сторін конкурентів 2.4 Моделі дій у відповідь конкурентів 2.5 Ділов...

(Читати…)

>КУРСОВАЯ РОБОТА На тему: «Аналіз організаційної структури підприємства з прикладу комунікаційної компанії «Група «>КВАДРО-ТЕЛЕКОМ» Москва 2009 1. Загальна характеристика «Група «>КвадроТелеком» Головне завдання Компанії є швидке і дуже якісне втілення потреб замовника у сфері будівництва телекомунікацій, використання найсучаснішого технічного потенціалу, що розвитку телекомунікацій у Росії.

(Читати…)

Назад 1 ... 17 18 19 20 21 22 23 24 25 ... 841 Вперед

Навігація